第二波疫情严重损害安省小企业主们的心理健康
‘The calls have turned dark’: Pandemic leaves small business owners with mental health distress
来源: 大中报 梁楚怡
（大中报/096.ca讯） 多伦多星报日前发表了一篇记者Nadine Yousif的文章，她一直专注于报道心理健康。她了解到加拿大独立企业联合会（CFIB）的热线电话通常是由小企业主打来的，寻求有关法规或税务规则的帮助。但在整个2020年，该非营利组织开始接到不少遭受严重心理健康困扰的企业主的求助电话。
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CFIB总裁Dan Kelly 称电话的内容慢慢变的越来越低落。。
去年，CFIB 收到了大约78,000个商业求助的电话--比他们在疫情蔓延前通常会处理的电话多出一倍。但令Kelly感到震惊的是，该非营利机构接到了十几个企业主的电话，这些人表示有自杀的念头。还有数千名来电者表示心理健康状况下降，令人担忧。
这是难以置信的困难，CFIB的员工没有接受过处理这类电话的培训。
现在整个加拿大都在努力抑制第二波的感染和积极遵守封锁措施，一些之前还能维持生计的企业主都在苦苦挣扎，他们的心理健康也受到了冲击。
Kelly 称他的组织已经尽力为陷入困境的企业主指明联邦或省级财政救济计划，甚至在需要时为他们联系预防自杀热线。然而，有些人在感受到第二波疫情的压力时，可能仍然不知道该到哪里寻求心理健康支持。
像许多人一样，Colley自去年3月以来不得不关闭她的两个分店，并在夏季解除封锁限制后短暂地重新开放。她专注于通过为客户提供美容资讯和保持与客户的网络社交，从而使自己的业务在网上得以发展，并在加拿大为小企业提供工资补贴的帮助下，成功地将所有员工保留下来。
但当12月的第二次封锁措施袭来时，Colley的业务步入了崩溃的边缘，迫使她在今年1月的第一周就裁掉了两个分店几乎所有的团队成员。
Colley 认为裁员对她来说很难，她把这些小姑娘看成自己的家人，让她们下岗是她最不想做的事情。但是，Colley的积蓄所剩无几的时候，她不得不考虑留下一点储备准备重新开业。
COVID-19给Colley带来了心理健康方面的挑战，她还是单身母亲时就开始了她的事业，当时勉强可以支付房租。后来，她的事业有了很大的发展，可惜就在最近，她事业的崩溃就像失去了生命的一部分。。
Colley 承认当人们无法呼吸的时候，还要去保持活力是非常艰难的。
Kelly在上个月与几位企业主谈过，他们在年底前后受到特别大的打击，一是自去年12月26日安省全省范围封锁以来，他们在圣诞假期中损失了大量收入，二是圣诞节后不得不裁员。
Kelly 认为这一切太残酷了。
随着疫情的发展，小企业主所面临的其他挑战包括，他们必须掌握工资补贴计划和其他可用的财务帮助。
Kelly 表示，企业主都会在可能的情况下，尽量帮助员工度过心理健康问题。但真正能考虑企业主自身的心理健康挑战，以及他们现阶段可能经历的痛苦的人并不多。
那么，如果有的话，企业主可以得到哪些心理健康帮助呢？
加拿大商业发展银行（BDC）一直试图密切关注加拿大企业家的心理健康状况，并从去年8月到今年1月进行了一系列调查，以帮助衡量该疫情的影响。
BDC在去年11月份的最新调查显示，感到沮丧的企业家有所增加，从去年8月份的39%上升到47%。
针对这些数字，BDC在其网站上专门开辟了一个网页，为企业家提供心理健康资讯和资源。其中包括与Wellness Together健康组织的链接，该组织提供由联邦政府资助的个人电话、视频和短信咨询，以及由省里资助的向安省居民提供免费服务的MindBeacon。MindBeacon是总部位于多伦多的数字心理健康治疗初创公司，提供了专注于认知行为疗法（CBT）的心理健康治疗平台。
由两位多伦多酒店业资深人士创办的非营利组织Not9to5也推出了自己的课程，对同事进行心理健康、药物使用和健康应对机制的培训。
提供收费心理健康服务的Dalton Associates 公司的首席执行官Carl Dalton 称其公司在疫情流行期间，一直为安省那些没有心理健康福利的人提供无偿咨询。
尽管Colley面临着自疫情开始以来的最大挑战，对她来说，朋友和家人是她的有力支持，让她保持冷静和积极向上的动力。
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